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O Ministério do Trabalho e Previdência publicou uma nova portaria que proíbe as empresas de exigir o comprovante de vacinação contra a Covid-19;
Algumas empresas estão realizando a demissão por justa causa dos trabalhadores que não apresentação o comprovante de vacinação;
A justificativa é que a ação faz parte das obrigações do funcionário diante da segurança no ambiente de trabalho;
Com a chegada das vacinas contra a COVID-19 muitas situações nunca pensadas começaram a surgir, principalmente no ambiente de trabalho. Com a possibilidade de recusar a imunização, muitos trabalhadores têm dúvidas dos seus direitos e deveres.
O faturamento anual do MEI poderá subir para R$ 130 mil a partir de 1º de janeiro de 2022.
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